Attività Politica e Sindacale:
24 Marzo: ADM - firmato, dal Presidente Dirstat, F. Bozzanca, l'accordo sulla incentivazione delle funzioni tecniche ex-art 45 del decreto legislativo 31 marzo 2023 che si applica al personale dirigente e delle aree, ivi compreso il personale titolare delle posizioni organizzative (art.1,co.93, Legge n. 205/2017) delle Strutture centrali e territoriali dell'Agenzia delle Dogane e dei Monopoli, incaricato di svolgere le attività previste dall'art. 45 ,co.2 del Codice dei contratti pubblici per l'affidamento di lavori, servizi e forniture, in linea con quanto stabilito dalla determinazione protocollo n. 460075 del 14 luglio 2025 - I criteri per l'attribuzione degli incentivi e gli allegati
19 Marzo:FLASH NEWS - "se litighi con un collega rischi il trasferimento anche se hai ragione" - L'ordinanza n. 4198 del 25 febbraio 2026 della Corte di Cassazione - Ed. Brocardi - dott. R. Cardia
16 Marzo: Ministero della Difesa - pubblicato il nuovo modello di programmazione triennale integrata (PIAO) che costituisce una concreta semplificazione della burocrazia verso una dimensione di maggiore efficienza, efficacia, produttività e misurazione della performance , migliorando la qualità dei servizi ai cittadini e alle imprese . Il documento unico adottato è conforme all'Atto di indirizzo per l'avvio del ciclo integrato di formazione del bilancio pluriennale 2026-2028 connesso agli obiettivi strategici/strutturali da perseguire in rapporto alle risorse finanziarie impegnate - Il modello annesso alla registrazione della Corte dei Conti in data 5 marzo 2026 al n. 880
16 Marzo: Ministero Interno - firmata l'ipotesi di accordo per la definizione dei criteri relativi all'attribuzione della retribuzione di risultato ai dirigenti di seconda fascia dell'Area funzioni centrali per l'attività svolta nell'anno 2023 - Il prospetto degli importi determinati all'esito della valutazione conseguita
16 Marzo: FLASH NEWS - rimodulazione dei contingenti dei profili professionali di operatore giudiziario e ufficiale giudiziario nelle more del perfezionamento del CCNI del Ministero della Giustizia - La nota
13 Marzo: FLASH NEWS - la direttiva dell'Agenzia delle Entrate sulla decorrenza delle disposizioni relative all'istituzione della Direzione Regionale del Trentino-Alto Adige, all'assetto organizzativo delle Direzioni provinciali di Bolzano e Trento ed alla modifica di alcune attribuzioni degli Uffici delle Direzioni Regionali - Il comunicato
12 Marzo:ADM - premi di risultato 2023 e 2024: la nota congiunta Dirstat-Cida-Unadis sulla erogazione del saldo 2023 ed il sollecito per l'anno 2024, appena sarà firmato l'accordo definitivo sul fondo, prevedendo un anticipo (acconto) del pagamento entro maggio/ giugno - La mail, inviata in data 11 marzo 2026, alla Direzione del Personale dell'Agenzia delle Dogane e dei Monopoli
12 Marzo: Segretariato Generale della Giustizia Amministrativa - sottoscritto, in via definitiva, il 10 marzo scorso, il contratto integrativo per la modifica degli artt. 4, 5 e 10 del CCNI 2024-2026 per il riparto del fondo dell'anno 2025 relativo al personale dirigente di seconda fascia del Consiglio di Stato e dei Tribunali Amministrativi Regionali - Il testo finale con allegato il prospetto delle risorse e relative destinazioni: parte fissa e variabile anno 2025 per la retribuzione di posizione oltre la retribuzione di risultato anno 2024, incarichi ad interim e incentivi alla mobilità
12 Marzo: Ministero della Salute - individuazione, informazione e formazione dei Preposti in materia di salute e sicurezza dei lavoratori per le sedi centrali - La circolare del Direttore Generale in attuazione degli artt. 18, 19 e 37 del D. lgs. n.81/2008 e s.m.i. come aggiornato in G.U. n.292 del 17.12.2025
12 Marzo: FLASH NEWS - comunicazione dell'ANSFISA in relazione al rinnovo tessere CLC - E' previsto un confronto da parte dell'Agenzia con le OO.SS. a seguito delle interlocuzioni con Trenitalia e relative istruttorie - Il comunicato
11 Marzo: FLASH NEWS - il lavoro agile resta centrale: i dati indicano che Milano è la capitale dello smart working, tuttavia servono più tutele - Nella generazione Z la flessibilità è ormai una condizione di base - Le imprese devono riconoscere le nuove "red flag" - La dimensione concreta del fenomeno emerge anche osservando gli enti pubblici milanesi; dall'Agenzia delle Entrate alle Dogane, dal Ministero dell'Economia all'Università - La media di utilizzo dello s.w. varia da un minimo di 6 giorni sino a 9 giorni mensili - Le punte: Corte dei Conti da 8 a 11 gg. mensili - L'articolo di Andrea Bocchini su "La Repubblica"
10 Marzo: MIT - firmato l'accordo integrativo, ing. G.Infante, sui criteri di ripartizione delle risorse destinate alla retribuzione di risultato spettante ai dirigenti in servizio al Ministero delle Infrastrutture e dei Trasporti per l'anno 2023 oltre l'accordo di contrattazione decentrata integrativa sulla utilizzazione delle risorse finanziarie del Progetto Speciale Supporto stabile al "Rafforzamento amministrativo" realizzato nell'ambito del PON Infrastrutture e Reti - In allegato il testo dei due accordi firmati
10 Marzo: Agenzia delle Entrate - sottoscritto l'accordo, dal delegato Dirstat-Fialp-Unsa,V. Sempreboni, per la ripartizione delle risorse e della quota incentivante tra dirigenti di I^ e II^ fascia per l'anno 2023; inoltre l'ipotesi di accordo sui criteri di corresponsione della retribuzione di risultato ai dirigenti di II^ fascia per l'anno 2023 - In allegato anche lo schema del Fondo dirigenti per il 2023 e gli accordi pregressi, firmati, per il 2022
10 Marzo: FLASH NEWS - proroga tecnica degli accordi di lavoro agile in scadenza il 31 marzo 2026 - La nota dell'Agenzia delle Entrate
09 Marzo: MASE - le modalità ed i criteri per la ripartizione degli incentivi per le funzioni tecniche svolte dal personale del Ministero dell'Ambiente e della Sicurezza Energetica - Il testo del Decreto Ministeriale da adottare quale atto a valenza generale in coerenza con le attuali disposizioni e indicazioni in materia
09 Marzo: Segretariato Generale della Giustizia Amministrativa - modifica all'accordo integrativo del CCNI 2024-2026 per il riparto del fondo dell'anno 2025 per la retribuzione di posizione e di risultato del personale dirigente del Consiglio di Stato e dei Tribunali Amministrativi Regionali, alla luce dei pareri espressi dal Dipartimento della Funzione Pubblica e della Presidenza del Consiglio dei Ministri e dal Dipartimento della Ragioneria Generale dello Stato del Ministero dell'Economia e delle Finanze - Il contratto alla firma delle OO,SS, il 10 marzo p.v. - Le modifiche ed i pareri
06 Marzo: Ministero della Cultura - approvata la bozza trasmessa dell'accordo, firmato il 4 marzo scorso, relativo ai criteri per l'accesso al lavoro a distanza per il personale dirigenziale - La versione del testo, ora definitivo, con il quale vengono concordate le giornate in s.w. oltre la programmazione flessibile delle stesse ed i limiti potenziali delle prestazioni - Gli articoli
06 Marzo: MIMIT - sottoscritto, il 3 marzo scorso, l'accordo sul fondo di posizione e di risultato del personale dirigente di livello non generale del Ministero delle Imprese e del Made in Italy, anno 2024, a seguito della certificazione positiva del MEF e della Presidenza del Consiglio dei Ministri, inerente il finanziamento dei fondi - Le integrazioni e le variazioni agli artt. 7 e 9 della ipotesi di accordo del 17/7/25
06 Marzo: FLASH NEWS - maggiorazione del rimborso chilometrico per utilizzo del mezzo proprio e determinazione indennità oraria di missione - Il decreto del Direttore dell'Ispettorato Nazionale del Lavoro, del 4 marzo 2026, al fine di favorire la messa a disposizione del mezzo proprio
05 Marzo: MEF - incontro programmato per il 12 marzo p.v. sull'Organizzazione del Lavoro e Capitale Umano - PIAO 2026 - La relazione tecnica analitica sulle cessazioni di personale nel 2025 e delle conseguenti economie nonché l'individuazione delle unità da assumere e correlati oneri - La documentazione ed i prospetti sulla dotazione organica, presenti in servizio e comandati out
05 Marzo: INL - confronto su graduazione delle posizioni dirigenziali non generali degli Uffici dell'Ispettorato Nazionale del Lavoro in attuazione del decreto n. 6 del 23 gennaio 2026 di modifica della struttura centrale e territoriale - I criteri elaborati sulla base delle disposizioni del vigente CCNL ed i requisiti richiesti per l'esercizio dell'attività di competenza oltre la collocazione della posizione nell'ambito dell'organizzazione - Le proposte
05 Marzo: FLASH NEWS - centro estivo diurno "Baby Club" presso lo stabilimento balneare di Maccarese - Le prestazioni assistenziali del Ministero della Giustizia per i dipendenti
04 Marzo: CNEL - firmato l'accordo, dal Vice Segr. Gen. Dirstat, S. Pirone, per il riparto del fondo del personale dirigenziale, dell'anno 2025, destinato alla retribuzione di posizione parte fissa e variabile oltre la quota per la retribuzione di risultato - I punti salienti: le fasce di merito della performance organizzativa ed individuale e le percentuali di premialità nonché la norma sulla sostituzione del dirigente, la destinazione delle somme residue e delle ulteriori risorse - Il testo
04 Marzo: Ministero del lavoro - bozza accordo integrativo del personale dirigenziale anno 2024 ed ipotesi di accordo per la definizione delle attività svolte per la partecipazione ai progetti speciali definiti nell'ambito dei programmi operativi nazionali - La documentazione in vista dell'incontro del 5 marzo p.v
03 Marzo: Avvocatura dello Stato - il comunicato, del Vice Segretario Generale Dirstat, E. Weber, in merito al piano della formazione del personale amministrativo per il triennio 2026-2028 - Il percorso di innovazione abbandona le precedenti modalità applicative basate principalmente sulle richieste da parte dei dipendenti - Il piano attuale
03 Marzo: Ministero della Giustizia - l'ipotesi di accordo integrativo sul fondo di posizione e di risultato anno 2023 per il personale dirigenziale Area F.C. del Dipartimento per la Giustizia Minorile e di comunità - La bozza sui criteri di corresponsione dell'indennità di risultato, la differenziazione della retribuzione, gli incarichi aggiuntivi e ad interim
03 Marzo:FLASH NEWS - la circolare del Ministero della Salute sull'avvio del ciclo di performance 2026: la programmazione con le indicazioni dei valutatori e relative procedure che dovranno concludersi entro il 27 Marzo p.v. - Gli aggiornamenti con annesso SMVP
APPROFONDIMENTI - Ufficio Stampa
09 Marzo: le principali novità del Milleproroghe 2026 per i dipendenti pubblici -Ed, Direts - In allegato
18 Febbraio: WEBINAR : "Menopausa; cambiamo la narrazione" in un Paese dove ancora si confonde "vagina" con "vulva" è ora di chiamare le cose con il loro nome e parlare più apertamente di peri/post/menopausa - Webinar della Fondazione Rigel del 25 Febbraio dalle ore 14:30 per aiutare ad eliminare la coltre di non detti o detti male - La locandina









